В четыре раза выросло число работников промышленных предприятий региона, которые прошли обучение по нацпроекту «Кадры»

Среди приобретенных специалистами знаний — современное приборостроение, поверка и калибровка средств измерений величин, информационная безопасность, внутренний аудит системы менеджмента качества и другие востребованные направления. Учебные программы формировались под конкретные запросы предприятий для решения определенных производственных задач.На подготовку работников предприятий приоритетных отраслей экономики было выделено более 400 тыс. руб. из федерального и регионального бюджетов.«С начала года возможностью переобучения персонала воспользовались четыре работодателя региона. Данная мера поддержки была доступна ключевым предприятиям, которые участвуют в реализации дополнительных инициатив, направленных на снижение напряженности на рынке труда Новгородской области. За курс обучения одного специалиста компания могла возместить затраты в размере до 59,5 тыс. руб.», — отметила директор Кадрового центра Новгородской области Наталья Сафонова.Мера поддержки реализована в рамках федерального проекта «Образование для рынка труда» национального проекта «Кадры». Работодатели могли получить субсидию на организацию профобучения и дополнительного профессионального образования как действующих сотрудников, так и тех, кто только планировал трудоустройство.